Voor een groeiend bedrijf in Lummen zijn wij omwille van een interne herverdeling op zoek naar een gemotiveerde en enthousiaste HR officer.
Enerzijds sta je, in samenwerking met het sociaal secretariaat, garant voor een maandelijkse tijdige en foutloze payroll voor 65 collega’s. Anderzijds ben jij het aanspreekpunt voor alle HR gerelateerde vragen en draag je zorg voor het rekruteringsproces. Tevens ben jij diegene die het HR beleid concreet zal maken.
Wij zijn op zoek naar iemand die de handen uit de mouwen wil steken, maar anderzijds ook mee wil werken om het HR gebeuren naar een hoger level te krijgen. Er staan verschillende projecten op de agenda die jij vorm zal moeten geven (uitwerken en harmoniseren van policys, implementatie van een TRS systeem, ontwikkelen van een evaluatietool, opstellen van functiebeschrijvingen en classificaties,..)
Wij zijn op zoek naar een kandidaat die verantwoordelijkheden wil nemen en initiatief neemt. Door je sterke communicatieve vaardigheden sta je kort bij de mensen en begrijp je de HR noden van de organisatie om deze dan te vertalen op strategisch niveau
Wij zijn op zoek naar een kandidaat die min 5 jaar relevante werk ervaring heeft in een gelijkaardige functie.
Jouw salaris zal worden aangevuld met een groeps- en hospitalisatieverzekering, maaltijdcheques en een sociaal abonnement. Je beschikt over een eigen wagen gezien je 1X/week een verplaatsing zal moeten doen naar de vestiging in de regio van Turnhout.
Ben je geïnteresseerd, wens je meer informatie, of ken je iemand die op zoek is naar een nieuwe uitdaging in HR?
Katrien Brusselaers
0032 (0) 473 67 60 89
Katrien Brusselaers
0032 (0) 473 67 60 89
